AllTeach.ru

А еще - зачем это работодателю? Человека, которого придется взять на работу он не знает. Будет ли он работать вообще или только зарплату получать? А ведь целевика так просто не уволишь - придется компенсировать государству расходы на обучение.

Насколько помню, в этом случае, если 3 года не ...

Бред какой-то. Зачем человеку, если он уже поступил на бюджет ввязываться в целевое обучение. Может это для тех, кого с бюджета отчислили?

Думаю, такие ситуации уже были. И скорее всего, в договоре прописано, что будет в такой ситуации

А в договоре прописано, что и срок декретного отпуска не засчитывается, и родившийся ребенок должен будет отработать у того же работодателя тоже три года :) (Шутка)

:) Все же. Как посмотреть ...

Немного поискал информацию. Действительно отработать после целевого обучения надо будет от 3 до 5 лет. А оплачивается обучение, в счет квот - за счет бюджета, как понимаю - это основной вариант. Но может быть и за счет будущих работодателей и даже. Больше того, договор на целевое обучение может ...

Всем добрый день. Я думаю, многие заметили, что в последнее время все активнее бюджетные места отжимают всевозможные квоты. В частности, квота для целевого приема. Вместе с этим, с целевым приемом вроде как постепенно наводят порядок, и поступить таким образом может человек со стороны, а не только ...