AllTeach.ru

Пока утвердили перечень направлений/специальностей, по которым будут ограничиваться платные места, и правила определения предельного количества платных мест. Правила - это общий документ, определяющий взаимодействие ВУЗов и Минобрнауки. Будет еще методика расчета количества платных мест. Этот ...

В какой Сириус!? В Ямало-ненецкий округ! D)

Уже и график финала выложили. Физиков загнали за Можай

А обратил кто-нибудь внимание, в новых требованиях к региональному этапу по физике есть какие-нибудь судьбоносные отличия?


Ну чтобы отличия найти, надо вариант этого года с прошлогодним сверять. На это мало кто решится. А в принципе посмотреть - полезно. Например, астрономы в прошлом году ...

Здесь можно посмотреть. https://vk.com/video-36510627_456241122 В районе 35 минуты.


А все-таки нет ответа на вопрос, есть ли путинская пересдача в 10-м классе. И если ее использовать - будет ли новая путинская пересдача в 11 классе, если одну использовать в 10-м. Хотя в целом согласен с А ...

Вообще есть опасения, что списывание может погубить вообще всю систему школьных олимпиад %(

Полгода времени и умеренные деньги - и ты IT-шник или еще кто-нибудь.


Ну качество образования при обучении за полгода может пострадать :lol:


Да в большинстве вузов качеству образования страдать уже некуда. Так что полгода или шесть леть - результат примерно один. К тому же наиболее тяжелые ...

Я даже немного о другом. Сейчас вокруг ИТ сформировался максимальный хайп, все рвутся исключительно туда, баллы высоки, многие идут на платное, берут кредиты. А стоит ли оно того? Шаг в сторону - и уже вполне можно не лезть из кожи и получить нормальное бесплатное образование, которое будет через ...

Iria писал(а): 25 окт 2025 16:27 Или получится как с экономистами

А что случилось с экономистами? Все, кого знаю - успешно себе работают, технари регулярно пытаются в экономисты затесаться. Так что все путем.

Добрый день! Покритикуйте, пожалуйста план подготовки к олимпиаде по информатике, практически с 0. Составила на основе поисков в интернете. Может что-то лишнее, а может чего стоит добавить.


План никуда не годится!
Формулировки мероприятий не соответствуют критериям SMART
Отсутствуют сроки ...

Справедливости ради замечу, что наилучшие условия по зарплатам все-таки в Москве. И вряд ли выпускники даже при равных условиях по зарплатам захотят ехать в провинцию, в столице и крупных городах жить комфортнее

Все равно, можно обеспечивать достойную зарплату, жилье, возможность более быстрого ...

я знаю людей, которые искренне считают, что такой закон - это благо. Дети у них как раз в мед собираются. Говорят, что "зато место работы будет, искать не надо". И в отработке этой тоже ничего плохого не видят :?


Место работы, конечно, искать не надо будет. Вопрос - зачем это делается. Если бы ...

Самая большая проблема в целевом обучении - то, что не известно, в каких условиях придется отрабатывать первые 3 года. И скорее всего эти условия будут крайне плохими. Никто из заказчиков заранее не публикует информацию о том, какая будет зарплата на время отработки. Вот абитуриенты и тешат себя ...

Я не хочу никого обидеть, просто высказываю свою точку зрения. Альтернатив много. Можно выбрать институт попроще, или попроще специальность. Не обязательно всем ломиться в IT шники - это не самая увлекательная работа. По моему опыту в большинстве случаев при устройстве на работу название ВУЗа очень ...

Andrey79 писал(а): 03 окт 2025 13:50 Ну и что тогда делать? для кого-то целевое обучение - это выход. И вообще, чем плоха идея, когда работодатель заранее набирает работников?

Идти на бюджет

Почему бы им не взять целевика?

А потому! Они же не знают кто этот целевик. Может он балбес, может тунеядец. Если они на это подпишутся - то им придется 3 года его терпеть. Уволить нельзя - придется компенсировать расходы на обучение. Если же у компании условия работы нормальные в тч по зарплате ...

Аленка писал(а): 29 сен 2025 18:53 Вообще-то в крупных компаниях свои положения об оплате труда, фиксированная штатка - там нельзя сделать произвольному человеку минимальную зарплату.

Вот как раз работаю в крупной госкомпании, поверьте, есть возможность назначить целевику маленькую зарплату.

Думаю им будет выгоднее рассказывать байки вроде: "Чуваки, подумайте, будете работать в отдаленной деревушке за полярным кругом, получать 10 тыс. рублей... Оно вам надо? Уж лучше возьмите льготный образовательный кредит и работайте где хотите за большие деньги..."

Между прочим очень даже ...

А еще - зачем это работодателю? Человека, которого придется взять на работу он не знает. Будет ли он работать вообще или только зарплату получать? А ведь целевика так просто не уволишь - придется компенсировать государству расходы на обучение.

Так вроде так и есть, много поступивших в хорошие ВУЗы выпускников - рейтинг выше. Вообще очевидно, что рейтинг - не истина в последней инстанции - так, для любителей поиграться у кого школа круче